为切实解决毕业生求职过程中遇到的渠道选择、职业规划和风险防范等实际问题，帮助学生进一步明晰就业方向、提升综合求职能力，10月21日下午，研工部邀请泸州市人社局就业指导专家陈进贤在成都校区图书馆二楼报告厅开展“职引未来 护航就业——高校毕业生就业职业指导进校园”就业能力提升培训，九十余名研究生、本科生共同参加。
此次培训围绕招聘渠道解析、职业路径规划、就业风险防范和官方就业服务查询等内容展开。主讲老师结合高校毕业生求职中的常见问题，对政府部门官方网站、考公考编报名渠道及各类招聘平台的权威性和适用性进行了梳理，引导同学们结合自身学历、专业和职业目标合理选择求职渠道，提高岗位匹配效率。
针对求职过程中易出现的风险问题，宣讲结合“招转培”“培训贷”、黑中介、虚假招聘、违规收费等典型情形，分析常见骗局的操作方式和识别要点，提醒同学们审慎核验招聘主体和岗位信息，不轻信非正规渠道，不随意缴纳不明费用，切实增强风险防范和权益保护意识。通过案例讲解，同学们对求职陷阱的表现形式和防范方法有了更加直观的认识。
此外，宣讲还围绕毕业生常用的官方就业查询服务展开介绍，讲解学籍信息、学历学位认证、社保缴纳记录、个人档案转递等事项的查询与办理流程，帮助同学们熟悉就业材料准备和相关手续办理要求，提升求职过程中的信息获取和事务办理能力。
本次宣讲内容贴近毕业生求职实际，针对性和实用性较强。通过系统梳理招聘渠道、职业路径、风险防范和就业服务等关键环节，进一步帮助同学们掌握求职方法、增强防骗意识、明确就业方向。下一步，学校将聚焦毕业生求职成长需要，持续开展系列就业能力提升与就业指导活动，不断丰富指导内容、创新服务形式，做实做细就业帮扶各项工作，为毕业生实现更加充分、更高质量就业筑牢坚实保障。据悉，研工部还将紧密围绕研究生就业和双创能力提升持续开展“市州推介面对面”“名企名所进校园”“科创讲堂”等活动。
