为深入实施人才强区战略，吸引优秀人才进藏建藏，充实西藏住建事业高质量发展人才队伍，根据《西藏自治区高层次和急需紧缺人才引进办法》，现发布西藏自治区住房和城乡建设厅2026年度急需紧缺人才引进公告。
一、引进计划·2个岗位虚位以待
1. 西藏住建厅建设工程造价与招标投标中心（事业参公）
○ 需求：1人
○ 专业要求：工程管理、管理科学与工程、工程造价等
○ 学历：硕士研究生及以上（一流大学或一流学科）
2. 西藏住建厅建筑工程抗震办公室（事业参公）
○ 需求：1人
○ 专业要求：结构工程、土木工程、建筑学（建筑抗震改造方向）
○ 学历：硕士研究生及以上（一流大学或一流学科）
二、引进条件√ 资格条件
1. 中国国籍，年满18周岁；
2. 一流大学或一流学科高校硕士及以上学历（往届3年内或2026应届）；
3. 年龄：硕士≤30周岁（1996.5.1后出生），博士≤35周岁（1991.5.1后出生）；
4. 政治立场坚定，品行端正，遵纪守法，成绩优秀；
5. 身体健康，适应高原环境，热爱西藏，事业心强。
× 不符合情形
● 受处分、刑事处罚或违纪违法；
● 考试舞弊、开除党籍/公职；
● 已被录用或劳动合同未解除；
● 存在回避关系、失信记录等。
三、引进程序
1. 报名（即日起至2026年4月30日）
○ 材料清单（压缩包命名：姓名+急需紧缺人才+联系方式）： ① 报名表（PDF+Word） ② 身份证、户口簿（PDF） ③ 学历/学位证书（PDF，应届生提供在读证明） ④ 学信网认证报告 ⑤ 学籍验证报告 ⑥ 获奖证书（PDF） ⑦ 个人信用报告（PDF）
○ 邮箱：zjtrsc2025@163.com
○ 咨询：0891-6833334
2. 资格审查：贯穿全程，虚假信息取消资格。
3. 考试：笔试+面试（笔试60%，面试40%），时间地点另行通知。
4. 考察与体检：按成绩1:1确定人选，体检按公务员标准（三甲医院，费用自理）。
5. 审批与公示：5个工作日无异议后办理录用。
6. 录用派遣：签订5年服务协议，执行试用期制度。
四、人才待遇：按西藏自治区人才引进政策执行。
西藏自治区住房和城乡建设厅
2025年12月12日
